云端“送紀(jì)法下基層”活動(dòng)現(xiàn)場
紀(jì)委書記視頻連線“一對一”談心談話
廉潔文化理念上墻
居正公司紀(jì)委堅(jiān)持把新時(shí)代境外企業(yè)廉潔文化建設(shè)擺在突出位置，不斷創(chuàng)新形式、豐富載體，近期持續(xù)開展了系列廉潔文化建設(shè)活動(dòng)，讓“清廉云能·清風(fēng)居正”浸潤老撾?yún)^(qū)域公司干部職工。
提煉廉潔文化理念，以思想同心促行動(dòng)同步。境外企業(yè)在特殊環(huán)境下，廉政建設(shè)面臨著雙重法規(guī)約束、多元文化沖擊、利益誘惑復(fù)雜等挑戰(zhàn)，校準(zhǔn)思想偏差、筑牢思想防線至關(guān)重要。居正公司紀(jì)委把統(tǒng)一廉潔文化理念作為境外企業(yè)廉潔建設(shè)的重要內(nèi)容，結(jié)合實(shí)際提煉出“十六字”理念，即：忠誠篤定，依法合規(guī)，清正廉明，務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)。通過廉潔文化理念上墻、常態(tài)化宣講闡釋等方式，引導(dǎo)境外企業(yè)干部員工要依靠忠誠篤定的政治品格、依法合規(guī)的經(jīng)營底線、清正廉明的紀(jì)律作風(fēng)、務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)?shù)膶?shí)干精神，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。其中：忠誠篤定，就是要忠于國家，忠于企業(yè)，忠于崗位；依法合規(guī)，就是要遵紀(jì)守法，依規(guī)辦事，不逾紅線；清正廉明，就是要清白正直，廉潔自律，光明磊落；務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)，就是要勤勉盡責(zé)，真抓實(shí)干，勇于擔(dān)當(dāng)。
打破跨境時(shí)空壁壘，“云”送紀(jì)法到老撾。為有效破解對境外企業(yè)難以常態(tài)化開展傳統(tǒng)的線下集中宣貫引導(dǎo)，組織視頻參加常規(guī)的普適性集中學(xué)習(xí)又存在針對性不強(qiáng)等問題，近日，居正公司紀(jì)委通過視頻連線方式，針對老撾?yún)^(qū)域公司開展了一場生動(dòng)的“云端送紀(jì)法下基層”活動(dòng)。紀(jì)委書記圍繞當(dāng)前全黨正在開展的樹立和踐行正確政績觀學(xué)習(xí)教育，結(jié)合《監(jiān)察法》《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)規(guī)定》《國有企業(yè)管理人員處分條例》等有關(guān)規(guī)定及老撾?yún)^(qū)域公司實(shí)際，以“堅(jiān)守廉潔底線 踐行正確政績觀 助力老撾?yún)^(qū)域公司高質(zhì)量發(fā)展”為主題，將黨的新理念新要求和紀(jì)法知識(shí)及時(shí)直送境外企業(yè)第一線，達(dá)到了“一屏連兩地、紀(jì)法同步學(xué)”的實(shí)時(shí)互動(dòng)效果，有效提升了境外企業(yè)的紀(jì)法教育及時(shí)性、針對性、實(shí)效性。老撾?yún)^(qū)域公司干部職工在交流發(fā)言時(shí)紛紛表示，通過公司紀(jì)委結(jié)合實(shí)際的針對性答疑釋惑，大家進(jìn)一步樹牢了“解決歷史遺留問題也是創(chuàng)造價(jià)值”等正確政績觀，對公司廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及防控要求、如何按正常渠道實(shí)事求是反映問題有了更加清晰的認(rèn)識(shí)，將以正確的政績觀、清正廉潔的作風(fēng)、擔(dān)當(dāng)實(shí)干的精神，為老撾?yún)^(qū)域公司更高質(zhì)量發(fā)展積極努力。
堅(jiān)持“關(guān)懷+監(jiān)督”，織密跨境廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控網(wǎng)。近期，紀(jì)委書記通過視頻方式與老撾?yún)^(qū)域公司干部職工“一對一”“面對面”交心談話，適時(shí)了解境外企業(yè)干部職工履職盡責(zé)、廉潔風(fēng)險(xiǎn)管控、當(dāng)前面臨的困難和問題、對公司廉潔合規(guī)建設(shè)的意見建議等情況，對干部員工廉潔從業(yè)進(jìn)行引導(dǎo)和提醒，既及時(shí)傳遞組織溫暖，又推動(dòng)壓實(shí)廉潔合規(guī)建設(shè)責(zé)任。同時(shí)，以集團(tuán)黨委巡察、審計(jì)反饋問題整改為主要切入點(diǎn)，堅(jiān)持每月常態(tài)化定期跟進(jìn)與“小切口”專項(xiàng)監(jiān)督相結(jié)合、遠(yuǎn)程線上溝通了解與實(shí)地監(jiān)督檢查互補(bǔ)，推動(dòng)各相關(guān)責(zé)任單位壓實(shí)主體責(zé)任，發(fā)現(xiàn)問題通過下發(fā)工作提醒函或約談責(zé)任人等方式及時(shí)糾偏，持續(xù)發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)完善發(fā)展作用。2026年第一季度，居正公司兩家老撾?yún)^(qū)域公司內(nèi)控管理持續(xù)規(guī)范，歷史遺留問題加速解決，存量資產(chǎn)有效盤活，其中所屬老撾公司整體出租率比去年同期明顯提升，所屬瑯勃拉邦酒店?duì)I業(yè)收入較去年同期增加21.15 %。
