能投股份召開2026年全面從嚴治黨和黨的建設黨風廉政建設暨警示教育大會
會議現(xiàn)場
3月20日，能投股份召開2026年全面從嚴治黨、黨的建設和黨風廉政建設暨警示教育大會，全面總結2025年度全面從嚴治黨、黨的建設和黨風廉政建設工作，系統(tǒng)安排部署2026年重點任務。
會議深入傳達學習了全國兩會精神、二十屆中央紀委五次全會、省紀委十一屆六次全會精神及集團2026年度全面從嚴治黨和黨風廉政建設暨警示教育大會精神。
與會人員集中觀看了警示教育專題片《政治騙子行騙警示錄》，深刻揭示了政治騙子善于揣摩心理、包裝身份，利用少數(shù)黨員干部理想信念滑坡、政治定力不足、權力觀扭曲的弱點，借機謀取私利、擾亂政治生態(tài)。警示提醒黨員干部職工必須時刻繃緊紀律之弦，始終保持清醒頭腦，自覺摒棄投機心理和特權思想，嚴守紀律規(guī)矩，筑牢拒腐防變的思想防線。
會議指出，2025年，公司黨委堅決扛牢全面從嚴治黨政治責任，把公司發(fā)展融入國家“能源強國”戰(zhàn)略、全省“綠色能源強省”戰(zhàn)略部署和集團“8+X”戰(zhàn)略目標，扎實開展深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育，持續(xù)提升黨建工作質(zhì)效，推動黨組織從“有形覆蓋”到“有效覆蓋”，深入開展“轉(zhuǎn)作風、改文風、樹新風”專項行動、“領導懇談日”等活動，創(chuàng)新多種形式深化警示教育，積極搶抓發(fā)展機遇、應對風險挑戰(zhàn)，推動資源配置向價值創(chuàng)造聚焦，公司各項事業(yè)穩(wěn)步推進、提質(zhì)增效。
會議強調(diào)，2026年是公司“十五五”規(guī)劃開局之年，立足新起點新征程，公司黨建、黨風廉政建設工作面臨新的挑戰(zhàn)和要求，各級黨組織要堅決扛起管黨治黨政治責任，從嚴從實抓好基層黨建和黨風廉政建設工作。一是推進全面從嚴治黨是應對嚴峻復雜外部挑戰(zhàn)的定盤星，“十五五” 時期能源行業(yè)變革加速、競爭激烈，越是風險挑戰(zhàn)嚴峻，越要發(fā)揮黨組織領航定向作用，以嚴明紀律和過硬作風為企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展保駕護航。二是推進全面從嚴治黨是破解自身發(fā)展短板的手術刀，對照一流上市公司目標，公司在黨建業(yè)務融合、責任傳導、作風紀律等方面仍存在差距，必須以典型案例為鏡鑒，深刻反思整改，通過從嚴管黨治黨從根本上解決突出問題。三是推進全面從嚴治黨是實現(xiàn)“十五五”戰(zhàn)略藍圖的動力源，落實打造能源行業(yè) “三新”布局、培育新增長曲線等部署，關鍵要建強組織體系、鍛造過硬干部隊伍，以全面從嚴治黨凝聚攻堅合力，為戰(zhàn)略落地提供堅強保障。
會議要求，各級黨組織書記作為“關鍵少數(shù)”，必須切實扛起主責、聚焦主業(yè)、當好主角，堅持問題導向、目標導向、結果導向，推動基層黨建、黨風廉政建設全面進步、全面過硬。要聚焦政治統(tǒng)領，強化理論武裝與正確政績觀教育，切實把學習成果轉(zhuǎn)化為破解發(fā)展難題的實際舉措；要夯實基層基礎，推動黨建與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，建強戰(zhàn)斗堡壘，引導干部職工破除惰性思維、主動擔當作為；要堅持人才強企，樹立以實績論英雄的用人導向，加強干部培養(yǎng)與考核激勵，營造干事創(chuàng)業(yè)良好氛圍；要強化正風肅紀，保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，聚焦重點領域開展專項整治，健全制度體系、深化警示教育，精準運用 “四種形態(tài)” 抓早抓小，以全面從嚴治黨實效護航公司“十五五” 高質(zhì)量開局。
能投股份領導班子成員、董事會秘書、事業(yè)部領導，所屬公司黨組織書記、總經(jīng)理、分管黨建和紀檢工作領導，黨群、紀檢部門負責人，公司本部各黨支部書記、紀檢委員，本部各部室、事業(yè)部分部主要負責人通過現(xiàn)場和視頻方式參加會議。
