承壓前行勇攻堅 乘勢而上再奮進——小龍?zhí)豆菊匍_2026年年中工作會
7月29日，小龍?zhí)豆菊匍_2026年年中工作會議，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于能源安全的重要論述，全面落實省委“3815”戰(zhàn)略部署和能源集團年中工作會要求，緊扣年度目標(biāo)任務(wù)，系統(tǒng)復(fù)盤上半年生產(chǎn)經(jīng)營成效，周密部署下半年重點工作，動員全體干部職工同心協(xié)力、攻堅克難，全力沖刺全年目標(biāo)，為“十五五”良好開局夯實基礎(chǔ)。公司黨委書記、董事長芮昌龍出席會議并講話，黨委副書記、副董事長、總經(jīng)理趙兆龍主持會議并作經(jīng)營工作報告。
觀看“紅黑榜”
會前，全體參會人員集中觀看上半年生產(chǎn)經(jīng)營“紅黑榜”，直觀晾曬各單位上半年“實績賬”“問題賬”，亮成績、找差距、明不足，層層壓實工作責(zé)任，營造比學(xué)趕超、干事爭先的濃厚氛圍。
會議現(xiàn)場
會上，集中傳達能源集團2026年年中工作會議精神，通報集團“紅黑榜”公司上榜情況；四家所屬分公司依次復(fù)盤上半年工作推進成效，剖析短板弱項，匯報下半年工作思路與落實舉措。
會議指出，上半年面對復(fù)雜嚴峻形勢和多重壓力，公司各級組織堅持“一盤棋”統(tǒng)籌布局，各條戰(zhàn)線協(xié)同攻堅、同向發(fā)力，牢牢守住生產(chǎn)經(jīng)營基本盤，發(fā)展積極向好因素持續(xù)集聚，實現(xiàn)“六個聚焦”引領(lǐng)六大積極轉(zhuǎn)變：聚焦黨建引領(lǐng)鑄根基，持續(xù)擦亮高質(zhì)量發(fā)展“紅”的底色；聚焦安全生產(chǎn)守底線，不斷加固穩(wěn)健運營“穩(wěn)”的底座；聚焦生產(chǎn)組織提效能，夯實能源保供“產(chǎn)”的保障；聚焦經(jīng)營創(chuàng)效挖潛力，持續(xù)擴大提質(zhì)增效“效”的成果；聚焦智能綠色促轉(zhuǎn)型，積蓄產(chǎn)業(yè)升級“進”的勢頭；聚焦治理革新破難題，持續(xù)釋放改革發(fā)展“活”的動能。
會議強調(diào)，全體干部職工要堅持辯證思維，科學(xué)研判大勢，在機遇與挑戰(zhàn)中堅定發(fā)展信心，既要客觀認清外部環(huán)境帶來的機遇挑戰(zhàn)，也要深刻查擺自身短板不足，做到知大勢、明態(tài)勢、順趨勢。一要立足“形”與“勢”相統(tǒng)一把握發(fā)展大局，清醒審視差距短板，堅決摒棄松懈麻痹思想；二要立足“危”與“機”相互轉(zhuǎn)化搶抓發(fā)展先機，前瞻布局、系統(tǒng)培育企業(yè)第二增長曲線；三要立足“穩(wěn)”與“進”良性互動保持戰(zhàn)略定力，堅持以自身工作確定性有效應(yīng)對外部環(huán)境不確定性。
會議要求，從長遠發(fā)展看，必須深耕褐煤提質(zhì)引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)升級，堅持有限多元、梯次推進。持續(xù)做強褐煤分級提質(zhì)核心主業(yè)，筑牢企業(yè)生存發(fā)展基本盤；加快推進煤炭與新能源耦合發(fā)展，打造多能互補全新增長極；前瞻布局生態(tài)修復(fù)產(chǎn)業(yè)化等生態(tài)經(jīng)濟，儲備中長期戰(zhàn)略接續(xù)產(chǎn)業(yè)。下半年工作要緊緊圍繞卓越運營管理主線，加快現(xiàn)代化管理體系構(gòu)建與組織能力系統(tǒng)再造，重點抓好五大任務(wù)：一是堅持黨建引領(lǐng)聚合力，筑牢組織能力再造根本保障；二是堅持萬無一失守底線，全面構(gòu)建本質(zhì)安全運營體系；三是堅持精益管理提質(zhì)效，打造全鏈條一體化卓越經(jīng)營體系；四是堅持創(chuàng)新轉(zhuǎn)型謀長遠，依托數(shù)字化轉(zhuǎn)型賦能管理體系迭代升級；五是堅持依法治企防風(fēng)險，依靠機制重塑推動組織能力全面再造。
會議號召，全體干部職工要承壓前行、乘勢而上，以更加昂揚的斗志和更加務(wù)實的作風(fēng)，全力以赴奮戰(zhàn)下半年，確保高質(zhì)量完成全年各項目標(biāo)任務(wù)，以優(yōu)異成績迎接“十五五”新征程。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、總部部門中層管理人員及業(yè)務(wù)骨干，所屬分公司主要領(lǐng)導(dǎo)、部門負責(zé)人參加會議。
